Salarii mai mari de la 1 ianuarie 2025 pentru aceşti români. Cu cât le va creşte leafa

O treime dintre angajații din România ar putea beneficia de salarii mai mari începând cu 1 ianuarie 2025. Conform unei analize realizate de Blocul Național Sindical (BNS), între 25% și 33% dintre salariații cu normă întreagă vor primi venituri mai mari, ca urmare a implementării Directivei UE privind salariile minime adecvate.

Guvernul a adoptat încă din luna iunie legea pentru stabilirea salariilor minime europene, transpunând astfel Directiva (UE) 2022/2041 în legislația națională. Potrivit acestei directive, până la o treime din forța de muncă cu normă întreagă, adică aproximativ 1,8 milioane de angajați, vor beneficia de creșteri salariale. Aceasta vizează în special angajații cu venituri reduse.

Citeşte şi: Ce pensie are Traian Băsescu. „Să nu credeţi că sunt un om sărac”

Conform analizei realizate de economiștii Radu Soviani și Laura Brașoveanu, ponderea salariului minim brut în câștigul salarial mediu brut va crește de la aproximativ 40%, la sfârșitul lunii iunie 2024, la un nivel între 48% și 52% din câștigul salarial mediu brut estimat pentru 2025. Această creștere va depinde de rezultatul negocierilor și de proiecțiile realizate de Comisia Națională de Strategie și Prognoză.

„De prevederile Directivei, începând cu 1 ianuarie 2025, va beneficia până la o treime din forţa muncă angajată cu normă întreagă din România (aproximativ 1,8 milioane de salariaţi), altfel spus, toţi cei cu venituri mici. Ponderea salariului minim brut în câştigul mediu brut urmează să se majoreze de la nivelul factual de circa 40% la sfârşitul lunii iunie (faţă de salariul mediu brut efectiv înregistrat în iunie), spre 48 până la 52% (în funcţie de negocieri) din câştigul salarial mediu brut estimat pentru 2025 de Comisia Naţională de Strategie şi Prognoză”, se menţionează în analiza despre „Transpunerea în România a Directivei 2041/2022 privind salariile minime adecvate”, semnată de economiştii Radu Soviani şi Laura Braşoveanu, transmite Antena 3.

În iulie 2024, salariul minim brut în România era de 3.700 de lei, cu salarii minime sectoriale de 3.436 de lei în sectorul agricol/industria alimentară și 4.582 de lei în construcții. Tot în acea lună, România avea 5,48 milioane de angajați cu normă întreagă, iar contractele active cu normă întreagă reprezentau 86,63% din totalul contractelor de muncă. Din cei aproximativ 6,68 milioane de angajați, 718.477 erau plătiți cu salariul minim garantat, iar numărul total de persoane angajate cu salarii minime (național sau sectorial) ajungea la aproape 1 milion, adică 18,2% din totalul angajaților cu normă întreagă.

Citeşte şi: Nu este păcăleală! Ce se întâmplă cu facturile la energie de la 1 aprilie 2025

Deși salariile minime sectoriale nu au fost majorate la 1 iulie 2024, există așteptări ca viitoarele creșteri salariale să afecteze și aceste salarii. Analiza arată că mulți angajați din România câștigă în jurul salariului minim, iar conform metodologiei Eurostat, 25% din forța de muncă din România primește un salariu brut de până la 3.885 de lei.

Pentru 2025, o majorare a salariului minim brut la o valoare de referință de 3.900 de lei, care ar putea urca până la 4.285 de lei în urma negocierilor, va conduce la creșteri salariale pentru aproximativ 1,79 milioane de salariați, adică 32,6% din forța de muncă.

Raportul precizează că documentul reflectă opinia autorilor și nu reprezintă poziția oficială a Comisiei Europene sau a Guvernului României.